Der Besoldungsrechner für Nordrhein-Westfalen ermittelt die Beamtenbesoldung für alle Landesbeamten in NRW. Er ist so konzipiert, dass neben den Nettobezügen auch alle Abzüge angezeigt werden. Die Nutzung des Rechners ist kostenfrei. Besoldungserhöhungen ab dem Jahr 2026 werden im Rechner automatisch berücksichtigt.

Besoldungsrechner NRW 2026
Version
Besoldungsgruppe
Stufe
Arbeitszeit
%

Monatliches Brutto Einkommen
iIhr Bruttoeinkommen: Hier tragen Sie Ihr monatliches Bruttoeinkommen ein, sofern Sie eine aus den Besoldungs- bzw. Entgelttabellen abweichende Vergütung erhalten. Sollte Ihr Bruttoeinkommen dem Tabellenwert entsprechen, so brauchen Sie hier keine Angabe machen.
€
Steuerklasse
iDie Steuerklasse: Die Höhe Ihrer Lohnsteuer, des Solidaritätszuschlags und der Kirchensteuer richtet sich in Deutschland unter anderem (neben der Einkommenshöhe) nach Ihrer Steuerklasse.

In der Bundesrepublik Deutschland gibt es folgende sechs Lohnsteuerklassen (geregelt im Einkommensteuergesetz):

Steuerklasse I: Ledige, verwitwete oder geschiedene ohne Kinder.
Steuerklasse II: Alleinerziehende ledige, verwitwete oder geschiedene mit Kindern.
Steuerklasse III: Verheirateter Alleinverdiener oder Doppelverdiener bei dem der andere Ehegatte auf Antrag beider die Steuerklasse V hat. Empfiehlt sich für Ehegatten, mit einem Vielverdiener (Steuerklasse III) und einem Wenigverdiener (Steuerklasse V).
Steuerklasse IV: Verheirateter Doppelverdiener, empfiehlt sich für Ehegatten, bei denen beide ungefähr gleichviel verdienen.
Steuerklasse V: Siehe Steuerklasse III.
Steuerklasse VI: Bei zusätzlicher Lohnsteuerkarte für ein weiteres Dienstverhältnis (Für einen Nebenverdienst).

Ihre Lohnsteuerklasse ist in Ihren ELStAM-Daten (elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale) hinterlegt und wird automatisch vom Arbeitgeber abgerufen.
Geburtsjahrgang
Steuerfreibetrag
iSteuerfreibetrag: Mit einem Freibetrag nach § 39a EStG sparen Sie monatlich Lohnsteuer und erhalten mehr Netto. Den Antrag stellen Sie online über ELSTER beim Finanzamt - ab 01.11. des Vorjahres bis zum 30.11. des laufenden Jahres. Der Freibetrag wird als elektronisches Merkmal (ELStAM) gespeichert und automatisch vom Arbeitgeber berücksichtigt. Sie können ihn für bis zu 2 Jahre beantragen.

Als Freibetrag können Sie z.B. Fahrtkosten zur Arbeitsstelle über dem Pauschbetrag von 1.230 € oder Kosten für Kinderbetreuung eintragen lassen.

Ohne Freibetrag werden die Kosten erst in der Einkommensteuererklärung erstattet - mit Freibetrag monatlich mehr Netto.
€
(Jahres-)Sonderzahlung
i(Jahres-)Sonderzahlung: Hier tragen Sie einmalige steuerpflichtige Sonderzahlungen ein, z. B. Jahressonderzahlung, Weihnachtsgeld oder sonstige Einmalzahlungen. Der Betrag wird als Jahreswert berücksichtigt.
€
Zulagen (monatl.)
iZulagen:
  • Amtszulage
  • Erschwerniszulage
  • Wechselschichtzulage
  • Zulage §46 BBesG
  • Jubiläumszulage
€
Zuschläge (monatl.)
iZuschläge:
  • Auslandszuschlag
  • Familienzuschlag
€
Sind Sie in der Kirche?
Bundesland

Haben Sie Kinder?
Kinder unter 25 (Pflegeversicherung)
iPflegeversicherung: Anzahl der berücksichtigungsfähigen Kinder unter 25 Jahren. Diese Angabe ist getrennt vom steuerlichen Kinderfreibetrag. Ab dem zweiten bis zum fünften Kind vermindert sich der Arbeitnehmeranteil zur Pflegeversicherung je Kind um 0,25 Prozentpunkte.
Kinderfreibeträge
iDen Kinderfreibetrag entnehmen Sie Ihren ELStAM-Daten. Ein Kinderfreibetrag steht jeweils beiden Eltern zur Hälfte zu (0,5 je Kind). Kinderfreibeträge können auf einen Elternteil übertragen werden.

Der Kinderfreibetrag ist ein steuerlicher Freibetrag in Deutschland. Je nach Ihrer Einkommensgröße kann er Ihr zu versteuerndes Einkommen senken. Ist das Kindergeld höher als der steuerliche Vorteil aus dem Kinderfreibetrag, dann kommt der Kinderfreibetrag nicht zum tragen. Bei der Berechnung der Kirchensteuer und des Solidaritätszuschlags wird der Kinderfreibetrag auf jeden Fall angerechnet.

Der Kinderfreibetrag entspricht dem Existenzminimum des Kindes.

Wie viel zahlen Sie monatlich für Ihre private Kranken- und Pflegeversicherung?
iPrivate Krankenversicherung (PKV/PV)
Tragen Sie hier Ihren monatlichen Gesamtbeitrag zur privaten Krankenversicherung und Pflegeversicherung ein. Dieser Betrag wird vom verfügbaren Netto abgezogen.

Für eine genauere Steuerberechnung können Sie den steuerlich berücksichtigungsfähigen Basisbeitrag im optionalen Feld darunter angeben.
€
Beitrag Krankenversicherung
iKrankenversicherungssätze: Die angegebenen Krankenversicherungssätze enthalten den Arbeitnehmer- als auch den Arbeitgeberanteil.

Krankenversicherungssatz 2026: 14,6 %
(davon trägt 7,3 % der Arbeitgeber und 7,3 % der Arbeitnehmer) - plus individueller Zusatzbeitrag (Ø 2,9%)
%
KV-Zusatzbeitrag:
iKrankenversicherung-Zusatzbeitrag
Hier finden Sie die Zusatzbeiträge mitgliederstarker Krankenkassen 2026 (Ø 2,9%):
AOK Baden-Württemberg: 2,99% - AOK Bayern: 2,69% - AOK Bremen/Bremerhaven: 3,29% - AOK Hessen: 2,98% - AOK Niedersachsen: 2,98% - AOK Nordost: 3,50% - AOK Nordwest: 2,99% - AOK Plus: 3,10% - AOK Rheinland-Pfalz/Saarland: 2,47% - AOK Sachsen-Anhalt: 2,89% - Audi BKK: 2,60% - BAHN-BKK: 3,65%
BARMER: 3,29%
Bertelsmann BKK: 3,20% - BKK 24: 4,39% - BKK Diakonie: 3,80% - BKK Linde: 2,99% - Bosch BKK: 3,18% - hkk: 2,59% - IKK Brandenburg und Berlin: 4,35% - IKK classic: 3,40% - IKK gesund plus: 3,39% - IKK Südwest: 3,87% - KKH: 3,78% - Knappschaft: 4,30% - mhplus: 3,86% - Techniker Krankenkasse (TK): 2,69% - TUI BKK: 2,50% - VIACTIV: 4,19% - WMF BKK: 2,85%
%
Familienstand
Arbeitet Ihr Ehepartner im öffentlichen Dienst?
Bekommt Ihr Ehepartner auch einen Familienzuschlag?
Lebt das Kind dauerhaft bei Ihnen?
Anzahl der Kinder
Anzahl der Kinder (6 bis 20)
Erhalten Sie für diese Kinder Kindergeld?
Gibt es weitere Kinder, für die Sie keinen Kinderanteil erhalten?
Weitere Kinder
Reihenfolge der Kinder angeben

Die Reihenfolge kann den Zuschlag verändern. Wählen Sie bei jedem Kind, ob Sie selbst den Kinderanteil erhalten oder ob es nur für die Reihenfolge mitzählt.

Arbeitgeberzuschuss zum JobTicket(monatlich)
iArbeitgeberzuschuss zum JobTicket
Zuschussberechtigt sind Beamtinnen und Beamte, Soldatinnen und Soldaten, Anwärterinnen und Anwärter, Tarifbeschäftigte sowie Auszubildende im aktiven Dienst. Der Arbeitgeberzuschuss wird als Festbetrag je Verkehrsverbund ermittelt, jedoch maximal 480 € im Jahr. Die Auszahlung erfolgt in Monatsbeträgen.
Sofern Sie einen Arbeitgeberzuschuss zum JobTicket erhalten, geben Sie hier bitte den Monatsbetrag ein.
€
iSteuerlicher PKV/PV Basisbeitrag
Wenn bekannt, tragen Sie den steuerlich berücksichtigungsfähigen monatlichen Basisbeitrag aus der Bescheinigung Ihrer Versicherung ein. Der Betrag darf den gesamten PKV/PV Beitrag nicht übersteigen. Ohne Angabe ist die Steuerberechnung eine Schätzung.
€
Mietenstufe des Wohnorts in NRW

FAQ: Häufige Fragen zum Besoldungsrechner NRW 2026

1. Wie hoch ist die Besoldungserhöhung 2026 in NRW?

In NRW steigen die Beamtenbesoldungen zum 01.04.2026 um 2,8 %. Das wurde in der Besoldungsrunde 2025-2028 beschlossen. Die Erhöhung gilt für alle Besoldungsgruppen A und R sowie für Anwärterbezüge.

2. Welche weiteren Erhöhungen gibt es bis 2028?

Nach der Erhöhung 2026 kommt am 01.03.2027 nochmal + 2,0 % und zum 01.01.2028 + 1,0 %. Insgesamt steigen die Bezüge in NRW in der aktuellen Runde um 5,8 %.

3. Für wen gilt die Besoldungstabelle NRW 2026?

Die Tabelle gilt für alle Beamten, Richter und Versorgungsempfänger des Landes NRW. Dazu gehören Lehrer, Polizisten, Verwaltungsbeamte und Hochschulpersonal. Kommunalbeamte haben teilweise eigene Tabellen.

4. Wie funktioniert die Beihilfe in NRW 2026?

Beamte in NRW erhalten 70% Beihilfe, Ehepartner 70% und Kinder 80%. Die Beihilfe ist steuerfrei und wird zusätzlich zum Nettogehalt ausgezahlt. Den Rest der Krankenversicherungskosten deckt eine private Krankenversicherung ab.

5. Was ist der Unterschied zwischen Besoldung und TV-L in NRW?

Beamte bekommen Besoldung + Beihilfe und zahlen keine Rentenversicherung. TV-L Angestellte bekommen Tarifgehalt + Sozialversicherung. Mit dem Rechner kannst du beide Systeme direkt vergleichen.

6. Werden Kinder und Familienzuschlag 2026 berücksichtigt?

Ja. Der Rechner NRW 2026 berücksichtigt automatisch den Familienzuschlag Stufe 1 und 2, Kinderfreibeträge und Kindergeld. Ab dem 3. Kind erhöht sich der Familienzuschlag deutlich.